Education & emploi
Si vous dĂ©barquez sur cette page et avez besoin de contexte, nous vous conseillons de lire d'abord Rapport 2024/2025ï»ż, et si le thĂšme des blockchains dans les domaines de l'Ă©duction et de l'emploi ne vous est pas familier, de lire le cahier "Education & emploi" du Rapports d'analyseï»ż 2022/2023 "Blockchains et dĂ©veloppement durable".
Ont collaboré ou collaborent à ce Doc / groupe de travail :
NoeÌmie DieÌ, Christophe Gbossou, Alejandro GoÌmez, Audran Gouis et Jacques-AndrĂ© Fines Schlumberger.
Bienvenu(e) sur ce Document / Groupe de travail "Education & emploi" traitant notamment de :
- Ăducation et emploi
- DiplÎmes, compétences
- Marché du travail
- Droit des travailleurs
Objet du document : Les Objectifs de dĂ©veloppement durable 4 et 8 visent notamment Ă assurer lâaccĂšs de tous Ă une Ă©ducation Ă©quitable, inclusive et de qualitĂ©, la possibilitĂ© dâapprentissage tout au long de la vie, ainsi quâun plein emploi et un travail dĂ©cent pour tous. Nous avons identifiĂ© une trentaine dâinitiatives blockchain qui concourent Ă ces Objectifs, dans les domaines de lâĂ©ducation et des diplĂŽmes, dâorganisations autonomes sur le marchĂ© du travail ou encore de la transparence des conditions de travail de populations fragiles.
Que ce soit pour certifier un diplĂŽme, une formation, une expĂ©rience, un contrat de travail, ces initiatives blockchain sâappuient nĂ©cessairement sur lâidentitĂ© de la personne qui utilise ces services et invoque les notions dâidentitĂ© dĂ©centralisĂ©e et dâattestations vĂ©rifiables Ă propos desquelles nous avons consacrĂ© un chapitre entier sur le sujet. (voir Chapitre IdentitĂ© & propriĂ©tĂ©). Lâapport des blockchains dans le domaine de lâidentitĂ© numĂ©rique est dâinverser le modĂšle actuel fondĂ© sur lâauthentification et le contrĂŽle dâaccĂšs dâune personne, gĂ©rĂ© tout deux par une organisation, vers un modĂšle fondĂ© sur la vĂ©rifiabilitĂ© dâattestations contrĂŽlĂ©es par cette mĂȘme personne. Qu'en est-il rĂ©ellement ? Quels en sont les enjeux ?
Comment participer ? : En cliquant sur le bouton vert "double numérique", vous accédez au document de travail. Vous pourrez alors échanger sur n'importe quel point précis dans le texte, engager une discussion, proposer une correction, signaler un changement, ouvrir le débat.
En bas du document et Ă partir du sommaire, vous pourrez accĂ©der Ă la section "Groupe de travail Education & emploi". C'est lĂ oĂč l'on Ă©change, partage, dĂ©bat avant de modifier le rapport dans le texte.
Cette section vise à (1) Cartographier des projets exemplaires ou des nouveaux projets (2) voir, proposer et partager des articles de qualité et des rapports sur les différents sujets de recherche (3) proposer, partager et discuter des sujets à suivre et des questions soulevées (4) et enfin, des liens permettant de nourir la réflexion (Food for Brain).
La rĂ©daction du rapport d'analyse 2022/2023 "Blockchain et dĂ©veloppement durable" a rĂ©uni trois auteurs, sept contributeurs et vingt relecteurs sur une pĂ©riode de 12 mois ! Le prochain rapport, dont la publication est prĂ©vue en 2024, sera Ă©galement Ă©crit de maniĂšre collaborative, en s'appuyant notamment sur ces "docs / groupe de travailï»ż.
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